Uagliù, tutt'appost, siamo arrivati con una 40ina di minuti di anticipo, buon anno a voi e famiglia, e pure a noi e famiglia 
a presto !!!
a presto !!!
Thread Alitalia dal 1° gennaio
- Autore Discussione Biscotti o Salatini?
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Soffro di amnesia.... quali erano le altre (plausibili) soluzioni, all'epoca?
E del'advisor Banca Intesa, ne vogliamo parlare? Meglio di no, è stato già fatto su questo forum. Chi ha occhi per vedere, vede. CAI gira con poco più di tre equipaggi a macchina.....direi che altri commenti sono inutili....
Lo dici così per dare i numeri o hai dati certi ?
Altri autorevoli forumisti hanno fatto notare che AZ ha circa 1500 piloti per circa 150 aerei.
Se la matematica non è un'opinione, siamo dalle parti dei 5 equipaggi per macchina e non 3. Anche perché se scendi sotto 4 inizia ad essere un brutto film ...
Non sono un autorevole forumista, ma ad occhio credo i che stiano a circa 3 e mezzo a macchina. Per questo che secondo fonti non confermate, avrebbero recentemente preso un po' di gente dalla CIGS (attualmente pare che vadano ancora col sacco) e l'avrebbero messa a girare (con contratto per 10 mesi, base dove capita, e senza futuro). Pare che l'abbiano fatto perchè l'hanno dovuto fare, non potevano più fisicamente far volare gli aerei che hanno.
Quoto
Traccanna, non ad occhio il Crew Index è molto diverso, se prendono dei piloti dalla CIGS è per sostituire quelli (pochi) che se ne vanno. Le voci di esodi biblici non hanno trovato conferma nei numeri.
Grazie Antani delle info ( spero che le tue fonti siano certe..)
Questo esodo...sono principalmente Primi ufficiali, che non vedono prospettive di carriera...confermi?
la cosa divertente (a detta sua) che lui fece il concorso in AZ e non lo presero, poi fece quello in AP e lo assunsero...e non è mica tanto anziano, ha un anno meno di me
ora però dovra aspettare qualche decennio per il corso comando,mentre in AP dopo due o tre anni passavi a sinistra
addirittura qualcuno fu scartato da az alle visite mediche per problemi alla vista e ora è comandante cai.
più che divertente grottesco
La situazione era anomala anche prima della creazione di CAI, solo che a molti, soprattutto in AZ, andava benissimo così.
Era "grottesco" avere un'Alitalia super sindacalizzata e tutte le altre compagnie italiane che andavano in un'altra direzione. Ora sembrerà assurdo ma c'è più equilibrio.
Non saprei quanto può far piacere stare sotto magari ad un Capitano con 20 anni meno di età...o sbaglio?
non sbagli. aldilà del piacere è una situazione da un punto di vista del crm ossia human factor potenzialmente rischiosa e comunque stressante per entrambi.
non credere che sia facile per un giovane comandante oltretutto di estrazione diversa avere a destra un anziano nonchè più adulto primo ufficiale magari pure ex militare.
i miei colleghi sanno bene di cosa sto parlando ma anche chi non è del mestiere può comprendere la situazione che benchè gestita al meglio per la sicurezza del volo crea comunque grosse tensioni e diffusissimo malcontento.
Antani con il tempo si sistemerà la cosa, anche perchè non c'è una soluzione pratica o giusta per la cosa.
Quando vai ad integrare due compagnie come hanno fatto con AZ e AP con gestione diversa delle carriere è inevitabile che succedano cose di questo tipo.
Il tempo come dicevo sistemerà le cose con i FO più frustrati che andranno altrove cercando migliori possibilità di carriera, e i giovani CPT di AP che faranno esperienza e "invecchieranno".
Quando vai ad integrare due compagnie come hanno fatto con AZ e AP con gestione diversa delle carriere è inevitabile che succedano cose di questo tipo.
Il tempo come dicevo sistemerà le cose con i FO più frustrati che andranno altrove cercando migliori possibilità di carriera, e i giovani CPT di AP che faranno esperienza e "invecchieranno".
beh il fatto che sia un ex militare dovrebbe aiutare...ci sono marescialloni anziani con 40 anni di servizio che sono "sotto" (passatemi l'espressione) a tenentini freschi di accademia, e cooperano bene...
Non mi intrometto nella discussione perché non potrei apportare nulla di significativo, però ocio che CRM sta per customer relationship management e riguarda appunto la gestione dei customer (ossia dei clienti), la gestione delle risorse umane è altra cosa (HRM).
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