Il primo passo è fatto, ora servono i contenuti. Ieri a Roma, le organizzazioni sindacali e Meridiana, rappresentata dal consigliere di amministrazione Claudio Miorelli, hanno firmato un accordo. Un passo importante che permette a lavoratori e compagnia di mettere da parte un lungo periodo di conflittualità e avviare nuovi rapporti sindacali, almeno per quanto riguarda la realizzazione del piano industriale, che sarà rivisto. Il punto nodale dell'incontro, dunque, come sottolineano sindacati e azienda, è il nuovo clima. L'INTESA Nel verbale siglato a Roma, infatti, si parte da un principio: tutte le decisioni dovranno essere condivise dal cda e dalle rappresentanze sindacali. Non solo. Gli obiettivi strategici prevedono il mantenimento della sede di Meridiana a Olbia, la difesa degli attuali livelli occupazionali, con anche eventuali incrementi, oltre ad assicurare la continuità aziendale. Un altro punto fermo, inoltre, riguarda la necessità di rinnovare la flotta, ma anche la revisione e semplificazione delle procedure di lavoro. In sostanza, «si farà un nuovo piano industriale», spiega Mauro Rossi, segretario della Filt-Cgil, sigla che ha sottoscritto l'accordo insieme a Fit-Cisl, Uilt, Anpac, Up, Apm/Uil e Anpav. Rossi, poi, sottolinea il nuovo clima che si registra in Meridiana con la firma dell'accordo: «Abbiamo trovato un interlocutore credibile come Claudio Miorelli. La condivisione del progetto da parte dei dipendenti, in un'azienda di servizi, è assolutamente importante: tutto questo crea una forte discontinuità con il passato», conclude Rossi, «con un nuovo contesto di relazioni industriali». LA COMPAGNIA Soddisfazione per il risultato raggiunto è stata espressa anche da Claudio Miorelli, consigliere delegato alle relazioni sindacali di Meridiana. «Ogni volta che si sottoscrive un accordo vuol dire che è stato raggiunto un risultato importante», afferma, «ora ci attendono i confronti nel merito». I tempi, peraltro, sono stretti e vengono fissati dall'accordo: entro luglio dovrà essere raggiunta un'intesa sulle linee strategiche del piano industriale, entro agosto il piano dovrà essere definito e sottoscritti i relativi accordi, mentre a settembre si tratterà per gli accordi sul lavoro. Su questi temi i sindacati nazionali si confronteranno a Olbia con i rappresentanti territoriali e i dipendenti della compagnia il 23 luglio. ( g. d. )
(Unione Sarda)