assolutamente no, ma quando ci sono disastri simili qualche testa cade sempre....
easyJet nuovo CEO/Amministratore delegato
- Autore Discussione smiling
- Data d'inizio
assolutamente no, ma quando ci sono disastri simili qualche testa cade sempre....
dato che non lo puoi dire significa che e' una notizia dove in qualche modo c'e' la borsa di mezzo!
ora se Italiana escludo la Merifly , quindi rimane AZ? Notizia da collegare al messaggio cifrato di Check sul passaggio del settore Airbus da AZ ad AF?
Alla fine l'azionista ha avuto la meglio sul management, onestamente non poteva essere diversamente.
Ammirevole tuttavia la coerenza del CEO che piuttosto che piegarsi ai voleri dei suoi padroni e magari mantenere la poltrona ha preferito il licenziamento.
Ammirevole tuttavia la coerenza del CEO che piuttosto che piegarsi ai voleri dei suoi padroni e magari mantenere la poltrona ha preferito il licenziamento.
dato che non lo puoi dire significa che e' una notizia dove in qualche modo c'e' la borsa di mezzo!
ora se Italiana escludo la Merifly , quindi rimane AZ? Notizia da collegare al messaggio cifrato di Check sul passaggio del settore Airbus da AZ ad AF?
Sulla prima parte non mi esprimo. Mi sembra una forma di correttezza nei confronti di chi mi ha dato l'informazione.
Sulla seconda ti dico che non è una compagia italiana.
Passaggio del settore Airbus sotto AF? davvero? questa me l'ero persa.
Che Andy se ne andasse si sapeva a Marzo, quando gli è stato offerto il vertice di una nota società del pane e co. inglese. Viceversa la new entry era CEO del Guardian Media Group
Non lo conosco sarà anche un bravo manager ma non era meglio prendere qualcuno con almeno un minimo di conoscenze del settore dell' aviazione civile?
"Una brava manager" ad essere precisi...
E fare il CEO non è proprio uguale a fare il managerAssolutamente indifferente...prendi ad esempio Marchionne, non aveva nessuna esperienza nell'Automotive prima di approdare alla Fiat eppure ha fatto benissimo. Lo stesso Marchionne e' stato per diverso tempo un paio di anni fa in odore di diveventare CEO di una grande banca svizzera (UBS) e, ca va sans dir, non ha nessuna esperienza nel banking.
se qualcuno ha bisogno di un CEO, che non sa nulla di nulla, io sono disponibile a fare la prova....
Le qualita' di un CEO non sono e non possono essere di carattere tecnico operativo. Servono soprattutto soft skills:
Doti di leadership, capacita' di delegare e di fissare obiettivi ambiziosi ma raggiungibili per le persone a cui vengono concesse le deleghe, capacita' circondarsi delle persone giuste per l'obiettivo. E inoltre capacita' di comunicare, di mediare, di negoziare, di vendere, ecc...
Se di averle e magari hai anche qualche esperienza passata che lo attesti, manda il CV all'head hunter che si e' occupato di trovare il nuovo CEO di Easyjet, magari ti chiamano...
Certo che il nuovo CEO arriva in un momento molto difficile per Easyjet in piena crisi operativa, in bocca al lupo, ne avrà bisogno.