Io osservo quel che succede da noi Paolo, con micro tagli di cesello che messi gli uni sugli altri a fine anno comportano milioni e milioni di cost saving, la famosa storia dell'oliva insomma. Che non risolve, ma aiuta.
Pensando a come vanno certe cose qui da noi, all'andazzo di come si comportano mediamente i lavoratori italici all'interno di macro-strutture (malattie, 104, distacchi sindacali etc...), alle dinamiche societarie che vedono ancora oggi un'azienda in A.S. scialacquare liberamente in fiere e convegni a suon di bollicine, premi, incentivi, biglietti premio a go go, serate sponsorizzate ovunque...non posso non chiedermi cosa si intenda per A.S. , cosa facciano i 3+1 da tre anni, dove sia l'attenta gestione finanziaria, il serrato controllo su ogni costo e la scure sugli sprechi, che so per certo essere incredibilmente notevoli a tutt'oggi.
Mentre la barca affonda.